IT пазарът на труда в България се охлажда, като работодателите постепенно си връщат предимството при наемането. След годините на остър недостиг на кадри компаниите вече търсят по-прецизно хора с комбинация от технически и бизнес умения, а не просто специалисти по конкретна технология. Изкуственият интелект допълнително променя търсенето, като автоматизира част от задачите и повишава изискванията към служителите. Завръщане към предишния „глад“ за IT кадри не се очаква, а за кандидатите все по-важни стават адаптивността, комплексните умения и способността да работят с AI.
Офис пазарът в София: Стабилност, малко свободни площи и предстоящ ръст в предлагането
Пазарът на офиси в София остава стабилен, но активността отслабва. Свободните площи намаляват, докато новото предлагане е ограничено. През първото полугодие са завършени едва 14-23.8 хил. кв.м, но до края на годината се очакват около 87.5-128 хил. кв.м нови офиси. Наемите засега се задържат стабилни – 13.50-19 евро/кв.м за клас А и 9-12.5 евро за клас Б. Търсенето е по-умерено, като делът на подновените договори нараства до 51%. IT секторът остава основен двигател на търсенето на модерни офиси, но делът му постепенно намалява.
КАРИЕРИ